Recent, Compania Gitane a organizat Comitetul de producție de siguranță pentru al doilea trimestru al anului 2022. Întâlnirea a transmis spiritul Teleconferinței naționale de producție de siguranță, Teleconferința de producție de siguranță de la Beijing și Reuniunea Comitetului de producție de siguranță a Grupului Shougang pentru al doilea trimestru, a rezumat finalizarea siguranței GitaneCompany. lucrări de producție în prima jumătate a anului și a mobilizat și desfășurat lucrările de siguranță în a doua jumătate a anului.Directorul general adjunct Li Hongli a prezidat întâlnirea.Au participat lideri de companie, cadre de nivel mediu și personal de siguranță cu normă întreagă și cu jumătate de normă din fiecare unitate.

Li Gang a subliniat că munca de siguranță din prima jumătate a anului a reflectat strictul și real.Toate unitățile implementează cu conștiință cerințele companiei de management al siguranței și înțeleg munca de producție de siguranță.

În jurul valorii de a face o treabă bună în a doua jumătate a muncii cheie de producţie de siguranţă, Li Gang a subliniat că

În primul rând, trebuie să ridicăm statutul politic, să acordăm o mare importanță tonului principal de strict și real.Pentru a îmbunătăți sensibilitatea politică, ridicați în mod eficient poziția politică, acordați o mare importanță prevenirii stricte, nivel cu nivel de responsabilitate compactă, nivel cu nivel de îndrumare, nivel cu nivel de inspecție și supraveghere, cu un stil strict și strict, real și real, fin și fin de gestionarea securității, pentru a asigura buna și stabilă.

În al doilea rând, trebuie să construim două registre, compact responsabilitatea principală.Construiți un cont bun al personalului de conducere de pe podium pentru a vorbi despre siguranță, pentru a vorbi pentru a promova învățarea, pentru a îmbunătăți gradul de conștientizare a siguranței și capacitățile de siguranță ale personalului de conducere, profesioniștilor și personalului de bază.Construiți un raport bun al liderilor de la toate nivelurile pentru a participa la întâlnirile înainte de tură pentru ca echipa de bază să efectueze educație privind siguranța, atât pentru a face educație în materie de siguranță, cât și pentru managementul educației liderului de echipă ca model.

Trei să facă investigația și cercetarea pe teme de siguranță.Pentru a investiga și a cerceta în profunzime la fața locului, anatomia vrăbiei, post-scriere, din diferite unghiuri ale unui inventar cuprinzător al pericolelor ascunse și posibilelor răni, sortați lista pericolelor ascunse, în funcție de împărțirea responsabilităților, cele ascunse. pericolele de tratament și rectificare, și a propus măsuri preventive, îmbunătățirea procedurilor de operare pentru siguranța muncii, formarea unui raport de cercetare complet, formarea memoriei organizaționale valoroase și promovarea punerii în aplicare a practicilor.

În al patrulea rând, trebuie să continuăm să promovăm construcția siguranței esențiale.Pentru a înțelege și a pătrunde în sensul profund al „nimeni nu este în siguranță, a îmbunătăți eficiența și a reduce riscul, a izola pericolul”, a înțelege propria linie de producție, mediul, situația actuală, profund combinată cu mici schimbări, micro-transformare, micro-inovare, pentru a obține combinația perfectă de funcționare convenabilă, reduce intensitatea muncii, îmbunătăți eficiența muncii, reduce riscurile de siguranță și leziunile, îmbunătăți eficiența, multi-efect, profit multiplu.

Cinci să fie prima persoană responsabilă cu siguranța la toate nivelurile.Pentru a înțelege profund conotația de „prima persoană responsabilă pentru siguranță”, prima persoană responsabilă pentru siguranță, pe lângă persoana responsabilă de întreprindere, toate nivelurile sunt prima persoană responsabilă pentru unitate la acest nivel!Să fii prima persoană responsabilă, să îndeplinești responsabilitatea primei persoane responsabile.